Vous souhaitez entamer une reconversion dans un secteur qui recrute ? Le marché de l'emploi offre aujourd'hui de nombreuses opportunités pour les personnes prêtes à changer de voie.

Selon France Travail, en 2025, 50,1 % des embauches sont jugées difficiles en France. Ces métiers en tension, où la demande dépasse largement l'offre de candidats, constituent une chance unique de donner un nouveau sens à sa vie professionnelle.

Mais concrètement, quelle formation suivre pour une reconversion professionnelle réussie ?

💡À retenir :

• En 2025, 51 % des actifs envisagent un projet de reconversion.
• Les secteurs porteurs : numérique, santé, social, BTP, logistique, immobilier, hôtellerie-restauration et transition écologique.
• D'après le rapport "Les Métiers en 2030", environ 1 million d'emplois seront créés d'ici 2030, ce qui se traduit par environ 800 000 postes à pourvoir chaque année.
• Les métiers du sanitaire et du médico-social arrivent en tête avec près de 410 000 postes à pourvoir d'ici la fin de la décennie.
  
   

Reconversion : quel secteur recrute le plus en 2025 ?

Les secteurs d'activité en 2025 sont marqués par une demande constante de profils qualifiés.

Qu'il s'agisse du digital, de la santé, de la petite enfance, de la fonction publique ou encore du secteur de l'hôtellerie et de la restauration, il existe de nombreuses voies professionnelles accessibles à tous les niveaux, du CAP au Bac+5.

Le numérique et l'informatique

Le secteur numérique reste au cœur des métiers qui recrutent. Avec la montée en puissance de l'intelligence artificielle, du design web et du marketing digital, les entreprises recherchent des professionnels capables d'analyser, de créer et d'optimiser leur présence en ligne.

Les postes de développeur web, data analyst, designer UX/UI, technicien informatique ou community manager sont parmi les plus demandés. Ces métiers en tension offrent des perspectives d'évolution rapides et une rémunération attractive.

En reconversion professionnelle, une formation de qualité vous permettra de devenir un expert du numérique et travailler dans des start-up ou des établissements publics spécialisés dans la transformation digitale.

La santé, le social et les services à la personne

Le secteur de la santé et des services à la personne connaît une pénurie de main-d'œuvre. Les métiers en tension y sont nombreux : aide-soignant, infirmier, assistante maternelle, agent hospitalier ou encore aide à domicile.

Les hôpitaux, les maisons de retraite et les structures médico-sociales recrutent activement. Ces professions exigent écoute, empathie et sens du service. Elles offrent une stabilité professionnelle et une véritable utilité sociale.

Les formations dans ce domaine sont accessibles dès le CAP, avec un accompagnement à la reconversion complet : bilan de compétences, coaching, stages d'immersion…

Le BTP, la logistique et la transition écologique

Le BTP et la transition énergétique figurent parmi les domaines porteurs de l'économie française. Le besoin de rénovation énergétique, de construction durable et de maintenance crée de nombreuses offres d'emploi.

Les postes de technicien en énergie, conducteur de travaux, chaudronnier, plombier, agent de maintenance ou électricien spécialisé sont très recherchés.

Ces métiers bien payés valorisent les profils pratiques, rigoureux et passionnés par le travail concret. Grâce à une formation courte, il est possible de devenir un professionnel qualifié et d'accéder à un emploi stable, souvent avec des possibilités d'évolution rapide.

Les métiers en tension sont-ils la clé pour réussir sa reconversion ?

Vous avez un projet de reconversion dans un secteur qui recrute ? Les métiers en tension offrent une chance unique à ceux qui souhaitent explorer une nouvelle voie, valider leurs acquis et se former à une profession durable.

Les métiers en tension ouvrent de nouvelles portes

Le rapport 2025 de France Travail (ex- Pôle emploi) montre que 50,1 % des entreprises rencontrent des difficultés à recruter.

Choisir un métier en tension offre une réelle opportunité de reconversion dans un secteur qui recrute. Ces postes concernent autant le numérique que la santé, l'industrie, le commerce ou la logistique.

Les besoins du marché du travail évoluent

La digitalisation, la transition écologique et le vieillissement de la population changent les attentes des entreprises.

Les métiers liés à ces mutations demandent à la fois des compétences techniques (analyse de données, comptabilité, gestion) et des qualités humaines (écoute, communication, autonomie).

Les organisations publiques et privées recherchent des profils hybrides capables de s'adapter et de s'impliquer dans des projets collectifs à forte valeur ajoutée.

Les profils en reconversion : une richesse pour les entreprises

Les recruteurs apprécient les personnes en reconversion pour leur :

• expérience transférable et savoir-faire réel ;
• motivation à apprendre et à valider ses compétences ;
• capacité à s'intégrer dans une nouvelle structure ;
• souplesse dans la mise en place d'objectifs collectifs ;
• ouverture à l'innovation et à l'intelligence artificielle.
   

Quelle formation suivre pour réussir sa reconversion professionnelle ?

Pour réussir sa reconversion dans un secteur qui recrute, il faut avant tout se former. Dans ce contexte, les formations en ligne sont la clé pour acquérir de nouvelles compétences professionnelles.

Les formations idéales pour une reconversion professionnelle

Les formations Studi s'adaptent à chaque projet de reconversion et couvrent les principaux secteurs d'activité :

• la finance et la comptabilité ;
• les ressources humaines et la paie ;
• le juridique ;
• le commerce et la vente ;
• le marketing et la communication ;
• le management ;
• le développement web ;
• la data et l'IA ;
• la gestion de projet ;
• la cybersécurité ;
• le design ;
• la formation ;
• la logistique et la supply chain ;
• l'immobilier ;
• la banque et l'assurance ;
• le tourisme ;
• le sport ;
• les services à la personne.

Ces parcours en ligne, reconnus par l’État et les employeurs, vous permettront d’engager votre reconversion dans un secteur qui recrute.

Les avantages d'une formation en ligne pour se reconvertir

Une formation en ligne pour une reconversion professionnelle offre flexibilité, autonomie et accompagnement. Vous pouvez apprendre à votre rythme, où que vous soyez, tout en travaillant.

L'approche Studi combine d’ailleurs suivi individuel, immersion professionnelle, coaching personnalisé et modules pratiques pour renforcer votre confiance. Les contenus sont conçus par des experts métiers pour vous préparer aux réalités du terrain.

Financer sa reconversion dans un secteur qui recrute

Le Compte Personnel de Formation (CPF) reste le principal dispositif pour financer tout ou une partie de son projet de formation. Selon la Dares, en 2024, près de 1,4 million de salariés et de demandeurs d’emploi ont mobilisé ce dispositif.

Il peut être complété par le Projet de Transition Professionnelle (PTP), l’Aide Individuelle à la Formation (AIF) ou encore par des financements régionaux.

Grâce à ces dispositifs, il est possible de suivre une formation dans le cadre d’une reconversion professionnelle et de préparer un diplôme reconnu par l’État.

Conclusion : comment choisir le bon secteur pour réussir sa reconversion ?

Réussir sa reconversion dans un secteur qui recrute demande réflexion, méthode et accompagnement. Le plus important est d'identifier le métier en tension qui correspond à vos envies et de choisir une formation adaptée à votre niveau.

Les secteurs porteurs comme le numérique, la santé, le BTP ou la communication offrent des perspectives concrètes pour se réaliser professionnellement.

Avec Studi, vous pouvez suivre votre formation en ligne pour votre projet de reconversion professionnelle, et bénéficier de tous les avantages de ce format flexible : c'est la solution idéale pour valider vos compétences, explorer une nouvelle voie et travailler dans un métier d’avenir.

Je réussis ma reconversion grâce à Studi