Reconversion professionnelle : tout savoir pour mieux comprendre

Aujourd’hui, nombreux sont ceux à souhaiter se reconvertir professionnellement. Les motivations de ce nouveau projet sont nombreuses : envie de donner du sens à son travail, désir de s’épanouir dans un domaine d’activité différent … Des solutions existent pour mener à bien son projet de reconversion professionnelle. Cet article complet vous explique tout ce que vous devez savoir sur la reconversion professionnelle pour tout comprendre  

eclairage reconversion professionnelle

La reconversion professionnelle, une tendance actuelle

Selon le baromètre CentreInffo de 2021, les salariés ont été 20 % à préparer une reconversion professionnelle en 2021. Cette dernière concernait soit un changement de métier, soit de secteur d'activité.

Avec la crise sanitaire que nous avons connue ces dernières années, la reconversion professionnelle est entrée dans les mœurs. Cela, d’autant plus que les salariés ont pris conscience de l’importance du bonheur au travail avant toute chose. 

Aujourd'hui, chaque parcours professionnel est ponctué d'étapes importantes. Les salariés ne veulent plus forcément exercer le même métier toute leur vie, ce qui implique généralement des reconversions. Pour autant, changer de métier nécessite du temps et de l'investissement personnel. Entre l'étape souvent cruciale de la formation et les nombreuses démarches à réaliser, il est indispensable d'être bien informé pour mettre toutes les chances de son côté !

 

En savoir plus 

Pourquoi vous reconvertir professionnellement ?

Les raisons de se reconvertir professionnellement sont nombreuses et en réalité propres à chacun. Considérée comme une démarche plutôt courante, elle n'en demeure pas moins délicate puisqu'elle nécessite de bien s'y préparer en amont. En règle générale, la décision de changer de métier intervient après un déclic, une prise de conscience, à l'instar d'un burn-out, d'une perte de sens ou d'une rémunération insuffisante

Sachez cependant qu'il est nécessaire de pouvoir expliquer les raisons de votre nouveau projet puisque cela impactera forcément votre niveau d’employabilité. Les recruteurs voudront  comprendre les raisons de cette réorientation professionnelle et vos motivations profondes. La reconversion professionnelle pour les travailleurs indépendants devra également pouvoir être motivée, puisque vos clients et partenaires professionnels chercheront à comprendre la raison d’un tel changement. 

Il ne s'agit alors pas forcément de mentionner votre vie privée mais d'exposer votre carrière en mettant en lumière votre volonté de changer de cap. Soyez serein dans votre nouveau projet professionnel et déterminé à le mener à bien jusqu'au bout.

Reconversion professionnelle : bilan de compétences et choix de votre nouveau métier

reconversion professionnelle écran

Toutes les voies peuvent être explorées lorsqu'il est question de choisir un métier dans le cadre d'une reconversion professionnelle. Tout l'intérêt est de choisir un métier qui vous plaît réellement, au-delà de la simple considération en termes de concurrence sur le marché de l'emploi.

Vos goûts et vos envies jouent nécessairement dans l'orientation professionnelle que vous souhaitez donner à votre carrière. Dans un premier temps il peut être nécessaire de déterminer avec le plus de précision possible les métiers qui vous correspondent le mieux. Réaliser un bilan de compétences est un excellent moyen d'obtenir une ébauche des métiers vers lesquels vous tourner. 

En pratique, le bilan de compétences permet de dresser le portrait de vos compétences et affinités personnelles et professionnelles. Si vous êtes passionné par un domaine en particulier, cela ressortira forcément dans votre bilan. Ce test tient également compte de vos aptitudes et de votre objectif de vie. Parce que faire évoluer votre carrière se prépare bien en amont, le bilan de compétences vous donne les premières clés de votre nouveau projet. Si vous en avez besoin, n'hésitez pas à vous tourner vers des organismes spécialisés dans la reconversion professionnelle, à l'instar de Pôle emploi. 

 

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Déterminer son projet pour réussir sa reconversion professionnelle

Que vous souhaitiez quitter un CDI pour vous reconvertir professionnellement ou simplement changer de poste, il est toujours important de déterminer les contours de votre nouveau projet. 

Parfois, certains salariés souhaitent simplement exercer le même métier mais dans une autre entreprise, tandis que d'autres aspirent à de nouvelles fonctions. Il peut donc être intéressant de se demander s'il est préférable de se reconvertir ou de changer d'entreprise

S'il apparaît qu'une reconversion professionnelle est la meilleure solution possible, il est important de savoir comment s'organiser pour réaliser son projet au fur et à mesure. En suivant une formation adaptée, il est alors possible d'atteindre un niveau suffisant pour exercer le métier dont vous rêvez. 

Une fois que vous savez quel métier vous souhaitez exercer, vous pouvez anticiper la demande sur le marché de l'emploi. En effet, certains postes sont très demandés tandis que d'autres sont particulièrement marqués par la concurrence. Par exemple, les métiers du digital et de l'informatique sont particulièrement recherchés et les offres ne manquent pas. Réaliser une enquête métier vous permettra d'en savoir davantage sur la profession que vous envisagez d'exercer et ainsi de bien préparer votre reconversion professionnelle. 
 

Reconversion professionnelle : faut-il suivre une formation en ligne ?

homme étudie livre et écrit

En changeant de métier, on se demande forcément s'il faut se former au préalable. Est-il obligatoire de passer par la case formation pour mener à bien votre projet ? Dans le cadre d'une reconversion professionnelle, la formation est généralement une étape cruciale puisqu'elle permet de poser les bases d'une nouvelle profession. Tout dépend en réalité du métier que vous exercez aujourd'hui et de votre nouveau projet professionnel. 

Outre la VAE (validation des acquis de l'expérience), les bénéfices d'une formation en ligne sont nombreux. En choisissant la formation qui vous convient, vous apprenez tout ce qu'il faut savoir sur votre nouveau domaine d'activités. Cela constitue également un atout de taille dans votre curriculum vitae et fait bien souvent toute la différence aux yeux des recruteurs. Dans tous les cas, votre formation en ligne doit être certifiée et reconnue sur le marché de l'emploi, faute de quoi elle n'aura aucune valeur ajoutée.

Côté formations en ligne, vous n'avez que l'embarras du choix. Libre à vous de vous tourner vers une grande école ou une université, en fonction de votre choix de parcours en reconversion. Aujourd'hui, ce type de profil est très courant chez les étudiants. Parfois, les formations peuvent se faire en interne à l'entreprise si vous souhaitez rester dans la même structure tout en évoluant professionnellement.

Quel est le coût moyen d'une reconversion professionnelle ?

calculatrice cahier et stylo sur fond jaune

Avant de vous intéresser aux solutions pour financer votre reconversion, il est important de connaître le budget moyen pour ce projet. En pratique, toute formation professionnelle peut être financée de différentes manières : via le CPF (compte professionnel de formation) ou via un congé individuel de formation pour une durée plus longue. Pôle emploi participe également au financement dans certaines situations, en plus du financement éventuel proposé par votre région. En réalité, tout dépend de la durée de votre formation et de son montant, ainsi que vos droits en cours. 

Combien de temps prend une reconversion professionnelle ?

Se réorienter professionnellement ne se fait pas en un claquement de doigts. En effet, les salariés et travailleurs indépendants qui ont mené à bien ce projet ont dû y dédier au moins 6 mois de leur vie. 

Pour éviter les déconvenues, réfléchissez bien à tout ce qu'il vous faut réaliser pour parvenir au résultat escompté. Évaluez vos atouts et votre parcours professionnel. Si vous projetez réellement d'aller jusqu'au bout de votre projet de reconversion professionnelle, il est nécessaire de prévenir votre employeur et d’entamer une formation si cela est nécessaire. La durée d'une formation est variable, de quelques jours à quelques années. Tout dépend de votre parcours et de la technicité du nouveau métier que vous comptez exercer.  

  • Bon à savoir :

    Si vous souhaitez exercer en tant qu'indépendant en reprenant une entreprise, vous ne devez pas devenir un concurrent de votre entreprise actuelle. Si vous êtes salarié, il est important de lire les conditions de votre contrat de travail afin de ne pas vous mettre en difficulté par la suite.

Comment valoriser votre reconversion face aux recruteurs ?

entretien d'embauche positif

Vous avez terminé votre formation et vous vous sentez désormais fin prêt à affronter le monde du travail ? Parfois, les personnes qui se tournent vers une reconversion ne maîtrisent plus forcément le parcours classique de recrutement. Il leur apparaît alors délicat de mettre en valeur leurs parcours, de rédiger un CV et une lettre de motivation, sans oublier de passer des entretiens. Pourtant votre parcours est un atout que vous pouvez tout à fait mettre en avant.

N'hésitez pas à rencontrer des professionnels, à vous rendre à des rendez-vous de recrutement, bref à rester visible sur le marché de l'emploi. De la même manière, exposez votre projet de reconversion professionnelle aux recruteurs en mettant en valeur vos motivations et vos atouts. Avant de passer un entretien d'embauche, renseignez-vous au maximum sur l'entreprise et sur le poste que vous souhaitez exercer. 

En outre, votre CV doit reprendre les principaux éléments de votre nouveau projet professionnel. Il peut arriver que l'on se sente un peu démuni face à son manque d'expérience dans le nouveau métier désiré. Toutefois, il est possible de pallier cette absence d'expérience en faisant la liste des missions précédentes et de tous les éléments en lien avec le nouveau métier. Il s'agit ici d'être un fin stratège et de mettre en valeur vos compétences transversales pour faire le lien entre votre ancienne vie professionnelle et la nouvelle. Vous avez sans doute acquis des compétences et aptitudes dans votre ancien poste qui vous serviront dans votre nouveau métier. 

 

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