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Accompagner la transformation d’une organisation

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Accompagnez efficacement la transformation d’une organisation !

Vous serez capable de :
  • Participer au déploiement d’un projet de transformation
  • Piloter l’accompagnement au changement
  • Piloter le changement structurel d’une organisation
  • Piloter une politique d’inclusion et de diversité
Vous obtiendrez à l’issue de la formation :
  • Attestation reconnaissant l'acquisition d'un bloc de compétences
    Bloc de compétences "Accompagner la transformation d’une organisation" issu du Titre RNCP "Manager en ressources humaines" de ESG-ECOLES DE COMMERCE, niveau 7 enregistré au RNCP sous le numéro 37155 par décision de France compétences du 14-12-2022
  • Attestation de fin de formation &
Durée estimée :
100h
4 mois
Lieu :
100% en ligne
Démarrage :

A tout moment de l'année

Certification :
Bloc de compétences

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  • Je démarre à tout moment de l'année*
  • 100% en ligne : j'apprends où et quand je veux
  • Garantie réussite : 2 ans d'accès supplémentaire à tous vos services de formation à l’issue de votre formation et 2 passages d’examen inclus**

* Le délai moyen d'accès à la plateforme est de 14 jours. Ce délai peut varier en fonction du type de financement et de l'accord du financeur.
Une fois l'accord de votre financeur reçu, vous recevrez un mail de connexion à la plateforme. Vous cliquez sur le lien, choisissez votre mot de passe et démarrez votre formation
**Voir les CGV Studi
***pour les Diplômes STUDI, les Titres RNCP et les Titres Professionnels (hors Diplômes d'Etat)

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Tarifs et solutions de financement

1 490 €

Tarif pour les particuliers.

Financement CPF
Jusqu'à 100%
France Travail
A partir de 0 €

Formation éligible à des aides de France Travail (anciennement Pôle Emploi)


Bourse d'études
Jusqu'à -30%

Bénéficiez d'une bourse d'études en fonction de votre profil


Financement personnel
A partir de 69 €/mois

Maîtrisez le coût de votre formation en la finançant sur 10, 12, 24 ou 36 mois. ****


Financement CPF Jusqu'à 100%
Inclus
  • Cours écrits et vidéos à la demande 

  • Accès illimité aux 4 000 cours du soir* en direct et replay

  • Accompagnement pédagogique personnalisé

  • Projets professionnels

  • Coaching carrière

  • Accès illimité à Studi + pendant 2 ans

  • Frais de dossier et d'inscription**

  • Garantie Réussite 2 ans et Garantie Diplômé ou Remboursé***

*Nombre moyen de cours du soir en direct observés sur les 12 derniers mois (organisés majoritairement à partir de 18h)
**Hors Diplômes d’État
***Voir les CGV Studi
**** Sous réserve d’acceptation. Vous disposez d’un délai de rétractation. Voir conditions

Programme Accompagner la transformation d’une organisation

  • Participer au déploiement d'un projet de transformation au sein de l’organisation
    1.Les projets de transformation
    2.Le diagnostic de la transformation
    3.Les évaluations des impacts
    4.Les interactions et les humains
    5.Le DRH project manager 
    6.Les modes de gestion de projet dits "classiques"
    7.Les méthodologies agiles
    8.Les processus et les disciplines de la gestion de projet selon le PMBOK
    9.Le pilotage du projet
    10.Les acteurs et les ressources du projet
    11.La première découpe du projet
    12.La construction du planning
    13.Le rétroplanning
    14.Construire et gérer le budget du projet
    15.Application : Participer au déploiement d'un projet de transformation au sein de l’organisation
  • Piloter l'accompagnement au changement
    1.La place de la conduite du changement
    2.Les facteurs clés d'échec et de succès
    3.L'accompagnement au changement 
    4.Les méthodes et outils du changement
    5.Les spécificités du management en mode projet
    6.L'accompagnement, la sensibilisation et la formation des utilisateurs
    7.Le plan de communication interne
    8.La communication avec l'équipe projet
    9.Le changement comme facteur de risques psychosociaux
    10.La gestion de l'information en entreprise
    11.Application : Piloter l'accompagnement au changement
  • Sourcer et sélectionner des partenaires essentiels au bon déroulement d’un projet de transformation
    1.L'externalisation 
    2.Le choix du prestataires externe
    3.Prestation de conseil en ressources humaines pour les TPE-PME
    4.La rédaction d'un cahier des charges
    5.Application : Sourcer et sélectionner des partenaires essentiels au bon déroulement d’un projet de transformation
  • Piloter le changement structurel d'une entreprise
    1.Les préalables à une stratégie RSE
    2.Le cadre législatif et réglementaire
    3.Les obligations réglementaires relatives à la RSE en France
    4.Des actions volontaristes possibles relatives à la RSE
    5.La carte de transformation 
    6.La communication en externe et en interne sur la RSE
    7.L'entrepreneuriat responsable et durable
    8.Les enjeux de la transformation digitale
    9.Les deux chantiers préliminaires à la TD
    10.Application : Piloter le changement structurel d'une entreprise
  • Piloter une politique d'inclusion dans une entreprise
    1.La politique d'inclusion en entreprise
    2.Les enjeux de la diversité en entreprise
    3.La lutte contre les discriminations
    4.L'égalité Femmes / Hommes
    5.La déconstruction des stéréotypes 
    6.La prévention du harcèlement 
    7.Les libertés individuelles dans l'entreprise
    8.Le référent handicap en entreprise
    9.La qualité de vie au travail (QVT)
    10.Le bonheur au travail
    11.Le management interculturel
    12.Le management intergénérationnel  
    13.Application : Piloter une politique d'inclusion dans une entreprise

La méthode Studi : votre chemin vers le succès

Accompagnement jusqu’à la réussite

Support pédagogique à chaque étape de votre parcours de formation, et assistance de vos formateurs experts sous 24h ouvrées maximum

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Coaching carrière

Programme de coaching exclusif orienté emploi et carrière pour booster votre employabilité et votre succès en poste 

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Apprendre en faisant

Pédagogie active où l’apprenant est acteur de son propre apprentissage : construisez, créez, expérimentez !

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Se préparer pour le monde réel

Apprentissage directement applicable basé sur des exemples réels, projets, cas pratiques et contenus immersifs

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Réseau d'experts de premier plan

Plus de 300 formateurs experts pour transmettre les meilleures pratiques dans chaque domaine

Picto devices
Excellence académique & digitale

Cours écrits et vidéos, à la demande et en direct Plateforme de formation accessible 24h/24 et 7j/7 en ligne et sur app iOS/Android

Modalités

  • Conditions d'admission

    Pour entrer en formation préparant au Titre visé, le candidat doit :

    • Être titulaire d’un titre RNCP de niveau 6 ou diplôme d'état équivalent à niveau 6 (type Licence ou autre BAC + 3) 

    OU

    • Être titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 5 et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de minimum 36 mois,

    OU

    • Être titulaire d’un Baccalauréat et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de minimum de 48 mois   

    OU 

    • Avoir 2 années d’expérience dans des responsabilités managériales de RH, admission étudiée via une VAPP (Validation des acquis professionnelles et personnelles)

     

    Pour toute autre situation, contactez un conseiller en formation qui étudiera votre admissibilité.

  • Examen
    Mois d'examen : JuinDécembre
    Lieu : En ligne

    Pour obtenir le le certificat professionnel, le candidat sera évalué selon les modalités suivantes :

    • Avoir validé (réussi) les épreuves d’examen du bloc de compétences : Dossier de consulting et Mise en situation professionnelle réelle ou simulée.
  • Certification
    Certification : Bloc de compétences "Accompagner la transformation d’une organisation" issu du Titre RNCP "Manager en ressources humaines" de ESG-ECOLES DE COMMERCE, niveau 7 enregistré au RNCP sous le numéro 37155 par décision de France compétences du 14-12-2022
    Certificateur : ESG-ECOLES DE COMMERCE
  • Poursuite d'études

    Après avoir obtenu le bloc de compétences, il est possible de poursuivre sur l'obtention du Titre complet.

Chez Studi, les + qui font la différence sont inclus en illimité dans votre formation

  • Abonnements spécialisés

    Je bénéficie d'accès à des revues spécialisées adaptées à ma formation

  • Licences métier 

    Je bénéficie de licences métiers adaptées à ma formation

  • Langues

    Je suis des cours de langues et je prépare mes tests reconnus par l'État et les entreprises

  • Logiciels

    J'accède à plus de 50 000 formations vidéo sur les logiciels de référence

  • Soft skills

    Je développe les compétences transversales utiles à ma réussite : créativité, intelligence relationnelle, prise de parole en public avec le Cours Florent...

  • Pack Intelligence Artificielle 

    Pour vous initier à l'Intelligence Artificielle, son utilisation pratique au quotidien, les défis et les opportunités qu'elle propose ! 

  • Business

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