DSCG - Cycle 2
- Bac+5
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100% en ligne 24h/24 et 7j/7 • Web & Mobile
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Durée estimée 490h • 9 mois
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Démarrage A tout moment de l'année
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Certification Bloc de compétences • Niveau 7 (Bac+5)
Pilotez la stratégie, orchestrez la performance, affirmez votre posture de décideur
Ce Cycle 2 du DSCG, composé de 4 unités d’enseignement (U.E.) vous positionne comme un acteur clé du pilotage stratégique des organisations. Vous approfondirez le management et le contrôle de gestion (UE3) pour relier stratégie, performance, gouvernance et conduite du changement. Vous maîtriserez le management des systèmes d’information (UE5), de la gouvernance des SI à l’audit, en intégrant la sécurité, la gestion des risques, la performance informationnelle et les projets digitaux. L’anglais des affaires (UE6) viendra renforcer votre capacité à évoluer dans des environnements internationaux, sur des sujets financiers, comptables, technologiques et managériaux.
Enfin, le mémoire de DSCG (UE7) vous permettra de structurer une réflexion professionnelle de haut niveau, ancrée dans la pratique et soutenue par une méthodologie de recherche rigoureuse.
Dernier cycle du DSCG, ce Cycle 2 vous permet de finaliser l’ensemble des UE du diplôme et d’affirmer une posture de cadre supérieur, orientée décision, conseil et transformation.
Vous serez capable de :
Programme
- L’évolution des modèles d’organisation
- Le positionnement du contrôle de gestion et l’identification du métier comme aide à la stratégie
- Le contrôle de gestion et les systèmes d’information et de communication
- L’analyse et les choix stratégiques
- La place et le rôle du contrôle de gestion stratégique
- L’approche du marketing stratégique
- La gestion du périmètre de l’entité
- La planification et le diagnostic stratégique
- L’analyse des parties prenantes et les structures de gouvernance
- Le contrôle de gestion et le changement organisationnel
- Le management du changement
- Le management et le pilotage par les processus
- Le contrôle de gestion et le pilotage stratégique
- La gestion des ressources humaines
- La gestion des compétences
- La position de la fonction SI au sein de l’organisation
- La stratégie SI
- L’évolution des systèmes d’information
- Le management stratégique des données (Big Data-Mégadonnées)
- Les enjeux d’un projet SI
- La mise en œuvre d’un projet SI
- La maintenance du SI
- La gestion des risques du projet
- La gestion des connaissances
- La place des systèmes d’entreprise (SE)
- Le cycle de vie des systèmes d’entreprise
- La définition d’indicateurs
- Le contrat de services
- Les coûts du SI
- Les budgets de la fonction SI
- L’évaluation des projets de systèmes d’information
- L’architecture technique
- La mise en place d’une architecture de confiance
- La surveillance et la prévention
- L’audit du système d’information
- La gouvernance d’entreprise et l’environnement spécifique pour l’auditeur ou le conseil
- L’audit et les conseils assistés
- Le contrôle et le reporting
- Banking ; Venture capital ; Bonds Bonds ; Stocks and shares ; Derivatives International financial market ; Financial Disclosure
- Standards ; Financial statements ; Intangibles ; Management control ; Management accounting systems
- Stakeholders ; Governance
- Information systems (IS) ; Digital devices ; Security and quality of IS ; Management and information and communication technologies
- Management ; Work and motivation ; Company structure ; Managing across cultures ; Recruitment ; Communication ; Strategy and business growth
- Production ; Logistics ; Quality ; Innovations
- Products ; Marketing ; Advertising and communication ; Marketing and information and communication technologies
- La nature et les types d’informations
- La typologie des sources d’information
- Les critères de sélection d'une source documentaire numérique
- Les écrits professionnels
- La présentation orale de documents
- Le thème, le sujet, la problématique et la question de recherche
- Les types de recherche
- Les démarches de recherche en sciences de gestion
À l’issue de la formation, vous obtiendrez
Blocs de compétences : - "Conseiller une organisation sur des problématiques de management et de contrôle de gestion" RNCP40998BC03 - "Conseiller une organisation sur le management des systèmes d’information" RNCP40998BC05 - "Communiquer en anglais sur des thématiques professionnelles" RNCP40998BC06 - "Proposer des solutions à une problématique liée à un contexte professionnel" RNCP40998BC07 du Grade_Master - Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG)", de niveau 7 délivré par Ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation, RNCP40998, décision de France Compétences le 01/07/25, NSF 314
La méthode Studi : votre chemin vers le succès
Une formation qui s’adapte à votre vie
Formez-vous quand vous voulez, où vous voulez, à votre rythme.
Une méthode pensée pour concilier travail, vie perso et formation.
Vous avancez sans pression, mais avec un cadre clair.
Un accompagnement humain, du début à la fin
Un référent pédagogique dédié pour vous guider et vous motiver.
Des formateurs disponibles pour répondre à vos questions.
Chez Studi, vous n’êtes jamais livré à vous-même.
Apprendre en faisant, vraiment
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Vous développez des compétences directement utiles en entreprise.
Chaque apprentissage a un objectif métier clair.
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Vous apprenez ce qui est réellement utilisé en entreprise.
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Objectif : réussir votre diplôme du premier coup.
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Parce que la réussite est plus forte quand elle est collective.
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Votre projet professionnel au cœur de la méthode Studi.
Modalités
Pour entrer en formation préparant au Titre visé, le candidat doit :
- Etre titulaire du Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG)
OU
- Etre titulaire du diplôme d'études comptables et financières (DECF)
OU
- Etre titulaire d'un master ou un diplôme conférant le grade de master délivré en France ou dans un autre État membre de l’Espace européen de l’enseignement supérieur
OU
- Etre titulaire d'un titre ou diplôme admis en dispense du DCG (arrêté du 26 mars 2008 publié au JO du 2 avril 2008).
Si vous ne remplissez pas ces conditions, contactez nos conseillers pour étudier votre admissibilité.
Dans le cadre de votre formation, le stage n'est pas obligatoire.
Toutefois, toute expérience professionnelle, passée ou en cours, ou réalisation de stage, vous permet de développer vos compétences et de vous immerger dans le milieu que vous rejoindrez prochainement.
Cela reste un atout pour l'obtention de votre Titre/Diplôme.
Studi vous fournira une convention de stage sur demande.
Le Cycle 2 - DSCG est composé de 4 unités d’enseignement. Chacune correspond à une épreuve.
- UE3 Management et contrôle de gestion : une épreuve écrite
- UE5 - Management et systèmes d'information : une épreuve écrite
- UE6 - Anglais des affaires : une épreuve orale
- UE7 - Mémoire : une épreuve orale
Toute UE avec une note supérieure à 10/20 est acquise pour 8 ans.
Vigilance : pour obtenir le titre complet du DSCG, vous devrez également réaliser et valider les épreuves du Cycle 1 - DSCG.
Pour obtenir le taux d’insertion dans les fonctions visées, consulter la fiche sur le site de France compétences
Le Cycle 2 - DSCG est composé de plusieurs blocs de compétences à acquérir. Vigilance : pour obtenir le titre complet du DSCG, vous devrez également réaliser et valider les épreuves du Cycle 1 - DSCG.
Il est possible de valider un ou plusieurs des blocs de compétences. Chaque bloc peut être acquis individuellement.
La fiche RNCP accessible depuis chaque fiche formation en précise les modalités d'obtention.
Les candidats qui n'ont pas rempli les conditions pour obtenir le diplôme :
- conservent, durant les huit sessions suivant son attribution, la note obtenue à chacune des épreuves pour lesquelles ils ont eu au moins 10 sur 20. Au-delà, la note n'est plus conservée ;
- peuvent conserver pour compensation ultérieure, durant les huit sessions suivant son attribution, la note obtenue à chacune des épreuves pour laquelle ils ont eu au moins 6 sur 20 et moins de 10 sur 20; Au-delà, la note n'est plus conservée. La réinscription aux épreuves concernées annule automatiquement cette note.
Pour toute question concernant les blocs de compétence, contactez votre conseiller en formation.
Tarifs et solutions de financement
France Travail
Formation éligible à des aides de France Travail (anciennement Pôle Emploi)
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Inclus
(1)Sous réserve d’un crédit suffisant de vos droits formation CPF et d’un cas d’exonération d’une participation financière.
(2)Votre formation peut être financée par votre entreprise dans le cadre du plan de développement des compétences ou bien en prise en charge directe. L’employeur peut s’appuyer sur son OPCO pour obtenir une prise en charge partielle ou totale.
(3)Sous réserve d’acceptation. Vous disposez d’un délai de rétractation. Voir les conditions
(4)Hors Diplômes d’État et préparation aux concours.
(5)Nombre moyen de classes virtuelles en direct observées sur les 12 derniers mois (organisées majoritairement à partir de 18h)
(6)Voir les CGV Studi
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Ce délai peut varier en fonction du type de financement et de l'accord du financeur. Une fois l'accord de votre financeur reçu, vous recevrez un mail de connexion à la plateforme.
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