Développer la dynamique commerciale de l'établissement marchand

  • Bac+2
En partenariat académique avec
Logo
  • 100% en ligne 24h/24 et 7j/7 • Web & Mobile

  • Durée estimée 130h • 3 mois

  • Démarrage A tout moment de l'année

  • Certification Bloc de compétences • Niveau 5 (Bac+2)

Développer la dynamique commerciale de l'établissement marchand
Recevoir la brochure Candidater

Donnez de la puissance à votre stratégie commerciale !

Cette formation vous plongera au cœur des leviers essentiels du développement commercial moderne. 

Vous apprendrez à déployer une stratégie commerciale performante, à fidéliser vos clients grâce à des outils marketing concrets et à des actions ciblées. Vous saurez analyser les données chiffrées pour piloter la performance et orienter vos décisions à l’aide d’indicateurs précis et de tableaux de bord dynamiques. 

Enfin, vous maîtriserez l’organisation d’actions commerciales efficaces et la mise en valeur des produits, en français comme en anglais. Vous deviendrez un acteur clé du rayonnement commercial de votre entreprise, capable d’allier stratégie, analyse et créativité au service de la réussite collective.

Vous serez capable de :
  • Mettre en œuvre des actions de fidélisation et d’animation de la clientèle

  • Analyser et exploiter les données commerciales pour piloter la performance

  • Organiser et conduire des actions commerciales ciblées et efficaces

  • Assurer l’accueil et la vente lors de manifestations commerciales en français et en anglais

Programme

Développer la dynamique commerciale de l'établissement marchand
Analyser les données de stock pour anticiper les besoins d'approvisionnement
  • Introduction à la gestion des stocks
  • En bref : les outils numériques de gestion et de traçabilité
  • Optimisation des stocks et satisfaction client
  • La méthodologie des inventaires
  • L'optimisation des approvisionnements
  • En bref : Le processus de réception des marchandises
  • La gestion des non-conformités à la réception
  • Organisation du stockage et ergonomie au travail
  • Le rôle des indicateurs de performance dans la gestion des stocks
  • Les spécificités de l'approvisionnement en vrac, seconde main et réemploi
  • La démarque connue et inconnue : identification et prévention
  • Plan d'action et stratégies d'amélioration continue en approvisionnement
  • Évaluation – Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
  • Application – Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
  • Offboarding vidéo - Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
Passer les commandes et contrôler les réceptions de marchandises
  • Les quantités à commander
  • Le bon de commande
  • Le suivi de la commande
  • La gestion des anomalies
  • La rupture de stock
  • La traçabilité et les normes d'hygiène alimentaire
  • Les enjeux RSE dans l'approvisionnement : loi AGEC et anti-gaspillage
  • Application : Passer les commandes et contrôler les réceptions de marchandises
Organiser le merchandising d'implantation de son périmètre
  • Le marchandisage
  • La mise en valeur de l'offre
  • Maintenir l'attractivité de l'espace de vente
  • Mettre en place les facteurs d'ambiance
  • Installer la signalétique
  • La mise en place des actions de marchandisage de séduction
  • L'accessibilité PMR et les obligations en ERP
  • Les règles de sécurité en surface de vente
  • Application : Organiser le merchandising d'implantation de son périmètre
Déployer les opérations commerciales et analyser leurs résultats
  • Préparer une action promotionnelle
  • L'animation commerciale
  • Les généralités sur les plans d'actions commerciales
  • Les indicateurs commerciaux
  • Application : Déployer les opérations commerciales et analyser leurs résultats
Identifier les attentes clients et les tendances de consommation
  • La veille commerciale
  • L'étude du comportement du consommateur
  • Les facteurs psychologiques du comportement du consommateur
  • Qu'est-ce qu'un CRM
  • Les tendances de consommation 2024-2025
  • La création des personas
  • Le RGPD
  • Application : Identifier les attentes clients et les tendances de consommation
Optimiser l'expérience client et valoriser l'offre de produits et services
  • La relation client
  • L'accueil du client
  • L'accueil des clients en situation de handicap
  • L'argumentation
  • Adapter la relation commerciale à un contexte omnicanal
  • La notion de fidélisation
  • Les outils numériques d'aide à la vente
  • L'importance des avis client
  • Application : Optimiser l'expérience client et valoriser l'offre de produits et services

À l’issue de la formation, vous obtiendrez

Attestation reconnaissant l'acquisition d'un bloc de compétences

Bloc de compétences RNCP41853BC02 "Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l’établissement marchand" du Titre Professionnel "Manager d’établissement marchand", de niveau 5 délivré par le Ministère du Travail, reconnu par l’Etat et les entreprises, et attestant de la capacité de l’apprenant à exercer le métier visé. Il est enregistré au RNCP sous le code RNCP41853 par décision de France Compétences le 04/12/25, NSF 312"

Attestation de fin de formation écoleen partenariat avec ESG Ecoles de commerce

La méthode Studi : votre chemin vers le succès

Une formation qui s’adapte à votre vie

Formez-vous quand vous voulez, où vous voulez, à votre rythme.
Une méthode pensée pour concilier travail, vie perso et formation.
Vous avancez sans pression, mais avec un cadre clair.

Un accompagnement humain, du début à la fin

Un référent pédagogique dédié pour vous guider et vous motiver.
Des formateurs disponibles pour répondre à vos questions.
Chez Studi, vous n’êtes jamais livré à vous-même.

Apprendre en faisant, vraiment

Cas pratiques, projets concrets, mises en situation.
Vous développez des compétences directement utiles en entreprise.
Chaque apprentissage a un objectif métier clair.
 

Des formateurs issus du terrain

Plus de 700 professionnels en activité partagent leur expertise.
Des contenus alignés sur les réalités du marché de l’emploi.
Vous apprenez ce qui est réellement utilisé en entreprise.

Des formats variés pour mieux apprendre

Vidéos, cours écrits, PDF, quiz, exercices et auto-évaluations.
Des supports complémentaires pour mémoriser plus efficacement.
Une expérience d’apprentissage dynamique et engageante.

Des classes virtuelles pour aller plus loin

Plus de 10 000 classes en direct ou en replay.
Interagissez avec les formateurs et les apprenants.
Approfondissez les notions clés quand vous en avez besoin.

Une préparation solide aux examens

Évaluations d'entraînement corrigées, révisions ciblées et entraînements aux oraux.
Des classes dédiées pour se préparer sereinement.
Objectif : réussir votre diplôme du premier coup.

Une communauté qui vous tire vers le haut

Une communauté de plus de 59 000 apprenants.
Échanges, entraide et partage d’expériences.
Parce que la réussite est plus forte quand elle est collective.

Un objectif clair : votre réussite professionnelle

Des compétences pensées pour l’emploi.
Des contenus connectés au terrain.
Votre projet professionnel au cœur de la méthode Studi.

Modalités

Conditions d'admission

Pour entrer en formation, le candidat doit :

  • Être âgé(e) de 16 ans révolus à la date d’entrée en formation (ou avoir 16 ans dans l'année civile de son inscription)

OU

  • Dérogation possible à partir de 15 ans si autorisation d'instruction de la famille (Cerfa 16212-03)

Pour toute autre situation, contactez un conseiller en formation qui étudiera votre admissibilité.

Expérience professionnelle et stage

Dans le cadre de votre formation, le stage n'est pas obligatoire. 

Toutefois, toute expérience professionnelle, passée ou en cours, ou réalisation de stage, vous permet de développer vos compétences et de vous immerger dans le milieu que vous rejoindrez prochainement.

Cela reste un atout pour l'obtention de votre bloc.
Studi vous fournira une convention de stage sur demande.

Examen
Mois d'examen : Janvier/FévrierMars/AvrilJuin/JuilletSeptembre/OctobreNovembre/Décembre
Lieu : "En présentiel (Paris, Montpellier, Bordeaux ou Lyon au choix)"

Examens portant sur le Diplôme reconnu par l’Etat

Pour obtenir le Titre, le candidat sera évalué selon les modalités suivantes :

  • PENDANT LA FORMATION :

- Évaluation en cours de formation (ECF)
- Dossier professionnel et ses annexes (DP)

  • EXAMEN FINAL EN PRÉSENTIEL

- 1 mise en situation professionnelle (4h)
- 1 entretien technique avec le jury (1h30)

Certification
Certification : Bloc de compétences RNCP41853BC02 "Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l’établissement marchand" du Titre Professionnel "Manager d’établissement marchand", de niveau 5 délivré par le Ministère du Travail, reconnu par l’Etat et les entreprises, et attestant de la capacité de l’apprenant à exercer le métier visé. Il est enregistré au RNCP sous le code RNCP41853 par décision de France Compétences le 04/12/25, NSF 312"
Certificateur : Ministère du Travail

Pour obtenir le taux d’insertion dans les fonctions visées, consulter la fiche sur le site de France compétences

Equivalences et passerelles

RNCP41853BC02 - Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l’établissement marchand RNCP38676 - TP - Manager d'unité marchande RNCP38676BC01 - Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal

Poursuite d'études

Après avoir obtenu le bloc de compétences, il est possible de poursuivre sur l'obtention du Titre complet.

Tarifs et solutions de financement

1 690 € Tarif pour les particuliers.

France Travail

Formation éligible à des aides de France Travail (anciennement Pôle Emploi)

A partir de 0 €

Entreprise

Bénéficiez d'un financement par votre employeur

Finançable jusqu’à

100%(2)

Financement personnel

Financez votre formation facilement en plusieurs fois sans frais jusqu'à 36 mois(3)

A partir de47€/mois

Bourse d'études

Bénéficiez d'une bourse d'études en fonction de votre profil

Jusqu'à -30%
Inclus
  • Cours écrits et vidéos à la demande 

  • Accès illimité à plus de 10 000 classes virtuelles(5) en direct et replay

  • Accompagnement et suivi pédagogique

  • Projets professionnels

  • Coaching carrière

  • Accès illimité à Compétences 360 pendant 3 ans

  • Frais de dossier et d'inscription(4)

  • Garantie Diplômé ou Remboursé(6)

(1)Sous réserve d’un crédit suffisant de vos droits formation CPF et d’un cas d’exonération d’une participation financière. 
(2)Votre formation peut être financée par votre entreprise dans le cadre du plan de développement des compétences ou bien en prise en charge directe. L’employeur peut s’appuyer sur son OPCO pour obtenir une prise en charge partielle ou totale.
(3)Sous réserve d’acceptation. Vous disposez d’un délai de rétractation. Voir les conditions 
(4)Hors Diplômes d’État et préparation aux concours. 
(5)Nombre moyen de classes virtuelles en direct observées sur les 12 derniers mois (organisées majoritairement à partir de 18h)
(6)Voir les CGV Studi

 

On vous rappelle